InstagramTwitterSnapChat


 
وصف

العودة   منتديات سكاو > الكليات الجامعية > منتدى كلية الاعمال - رابغ > قسم الموارد البشرية > منتدى الملخصات والمواضيع المميزة ( قسم الموارد البشرية )
التسجيل مشاركات اليوم البحث
   
   


أخطاء في ترتيب الأسألة في اختبار التعويضات والمزايا ..!!

منتدى الملخصات والمواضيع المميزة ( قسم الموارد البشرية )

 
 
أدوات الموضوع إبحث في الموضوع انواع عرض الموضوع
منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز
قديم 19-05-2012, 09:41 PM   #24

tariq_101

مشرف مُتألق سابق

الصورة الرمزية tariq_101

 
تاريخ التسجيل: Nov 2009
التخصص: إدارة الموارد البشرية
نوع الدراسة: إنتساب
المستوى: متخرج
الجنس: ذكر
المشاركات: 6,020
افتراضي رد: أخطاء في ترتيب الأسألة في اختبار التعويضات والمزايا ..!!

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عبدالله العاصمي مشاهدة المشاركة
أخي وعزيزي طارق


مادة التعويضات والمزايا نموذج أ بالنسبة لطلاب منطقة الدمام ( مادري عن باقي المناطق )

انا مستعد احلف لك بالله العلي العظيم ( ان فيه اخطاء في ترتيب وتسلسل ارقام الاسئله )

وانا متأكد من هالكلام مليون بالميه

ولمزيد من التوضيح انظر للصورهـ ادناهـ





انت ما قصرت وبارك الله فيك وجزاك الله الف خير


ولكن الخوف لا يجحدونا ، وتروح علينا الدرجات


هلا فيك أخوي عبدالله العآصمي .

بإذن الله مايرووح عليك ولادرجه .. والمحآضر أول مآعرف أنو ممكن فيه خطأ .. أهتم بالموضوع بشكل ماتتخيله . كله علشآن مآيضيع أي مجهود لطلاب .. والله يجزاه عنآ ألف خير


فهذآ رقم جوال الأستآذ الفآضل / حسآم فلاته ,

0502508454

عليك الإتصآل ., وإن شآء الله مآيضيع لك أي درجه .. وايضاً اي طآلب مر عليه نموذج (أ)

ولاحظ أنو الأرقآم غير متسلسه بالشكل الصحيح ,. عليه الإتصآل ويتأكد .

والله ولي التوفيق .

 

tariq_101 غير متواجد حالياً   رد مع اقتباس
 

 


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

 


الساعة الآن 08:09 PM


Powered by vBulletin® Version 3.8.9 Beta 3
Copyright ©2000 - 2025, vBulletin Solutions, Inc.
Ads Organizer 3.0.3 by Analytics - Distance Education

أن كل ما ينشر في المنتدى لا يمثل رأي الإدارة وانما يمثل رأي أصحابها

جميع الحقوق محفوظة لشبكة سكاو

2003-2025