اريد حل لاسئلة تنمية موارد بشريه....

[روني]

التخطيط للمسارات الوطيفية يحفظ المنظمة والموظف من التقادم المهني ( )
- من مهاراة ادارة التغيير تشخيص المشكلات وتطوير المنظمة والموضف ( )

- الاتجاه يعني قدرة الموظف على شغل وظيفه معينه ام لا ()
- احلال الوظائف عملية عشوائيه تعمل على سلبيه ...... ( )
- من قضايا الصحة والسلامة حل النزاع ( )
- من صفات ومهارات المبدع ضبط انفعلاته والسيطره عليها ( )
محدادات الانتاج الداخليه التي يصعب تغيرها التشريعات والقوانين ()
- مكاتب التوظيف تساهم في ايجابية الاتصال بين المطلوب من الكفائات والمعروض()
- تمثيل الادوار من طرق تدريب القاعات الدراسية ()
- من المداخل الفرديه ممارسة الرياضة ()

- في روتينيه الانشطه تكون:
الاساليب محدده وقليله أو درجة كبيرة من عدم التاكد ...

اما في فقرات صلي :
كلها تعرفيات ومصطلحات
الاستقطاب
التدريب
الضغط
العمل

[أم كشة]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة روني التخطيط للمسارات الوطيفية يحفظ المنظمة والموظف من التقادم المهني ( ) - من مهاراة ادارة التغيير تشخيص المشكلات وتطوير المنظمة والموضف ( ) - الاتجاه يعني قدرة الموظف على شغل وظيفه معينه ام لا () - احلال الوظائف عملية عشوائيه تعمل على سلبيه ...... ( ) - من قضايا الصحة والسلامة حل النزاع ( ) - من صفات ومهارات المبدع ضبط انفعلاته والسيطره عليها ( ) محدادات الانتاج الداخليه التي يصعب تغيرها التشريعات والقوانين () - مكاتب التوظيف تساهم في ايجابية الاتصال بين المطلوب من الكفائات والمعروض() - تمثيل الادوار من طرق تدريب القاعات الدراسية () - من المداخل الفرديه ممارسة الرياضة () - في روتينيه الانشطه تكون: الاساليب محدده وقليله أو درجة كبيرة من عدم التاكد ... اما في فقرات صلي : كلها تعرفيات ومصطلحات الاستقطاب التدريب الضغط العمل

نبغى حل هاذي الأسئلة يابناااات تكفووون طالبين فزعتكم اختبارانا اليوم