قناة سكاو في الواتساب
 


حسابنا في السناب شاتحسابنا في منصة Xقناتنا في اليوتيوبحسابنا في التيك توكقناتنا في التيليجرامقناة سكاو في الواتساب
 
وصف

العودة   منتديات سكاو > الكليات الجامعية > منتدى كــلــية الاقــتصاد والإدارة > قسم إدارة الأعمال وإدارة الموارد البشرية
التسجيل مشاركات اليوم البحث
   
   


المواضيع المطلوبة في المشاريع الصغيرة

قسم إدارة الأعمال وإدارة الموارد البشرية

 
 
أدوات الموضوع إبحث في الموضوع انواع عرض الموضوع
منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز
قديم 01-01-2012, 11:03 PM   #29

ابو ديم

خريج ولله الحمد

الصورة الرمزية ابو ديم

 
تاريخ التسجيل: Jun 2008
التخصص: العمليات والجودة
نوع الدراسة: إنتساب
المستوى: متخرج
الجنس: ذكر
المشاركات: 291
افتراضي رد: المواضيع المطلوبة في المشاريع الصغيرة

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة دافور الشمال مشاهدة المشاركة
الله لا يهينك يا أبو ديم

ههه تعرف غلاتك عندي خصوصا اسم بنتك ديم :)

المهم يالغلا

الفصل السابع : مو موجود بمذكرة بثينة

على طول للثامن

وش الحل
ابو خالد خذ العلم الوكاد الكتاب كله مواضيعه متشابهه وغير مترابط بالافكار اطلاقا
يعني احس انه يبي يألف كتاب بأي طريقه ويبي يكثر صفحاته

على العموم الفصل السابع قاعد يقص قصة واحد من جماعته او من ربعه يعلمك كيف انه تنقّل بالعمل من مصرفيه بمكه الى بيع تتن وجراك بجده (مع العلم انه من عائلة محافظه وراعين دين وترك الصيرفه عشان الربا ) ويقولك بالاخير صار من تجار المواد الغذائية

يعني الفصل مافيه اي فائده ولا حتى متعه في قراءته واشكر الدكتوره بثينه انها ماحطته بالملخص لأنه تعرف تميّز بين الغث والسمين

ارقد وآمن المطلوب من هالفصل اربع صفحات بس وكلها مثل ماذكرت لك فوق

 

ابو ديم غير متواجد حالياً  
 

 


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

 


الساعة الآن 03:31 AM


Powered by vBulletin® Version 3.8.9 Beta 3
Copyright ©2000 - 2025, vBulletin Solutions, Inc.
Ads Organizer 3.0.3 by Analytics - Distance Education

أن كل ما ينشر في المنتدى لا يمثل رأي الإدارة وانما يمثل رأي أصحابها

جميع الحقوق محفوظة لشبكة سكاو

2003-2025