InstagramTwitterSnapChat


 
وصف

العودة   منتديات سكاو > الكليات الجامعية > منتدى كــلــية الاقــتصاد والإدارة > قسم إدارة الأعمال وإدارة الموارد البشرية
التسجيل مشاركات اليوم البحث
   
   


سلوك انساني مع سمر عناني ..!

قسم إدارة الأعمال وإدارة الموارد البشرية

 
 
أدوات الموضوع إبحث في الموضوع انواع عرض الموضوع
منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز
قديم 03-02-2011, 03:32 AM   #16

طقوس ..~

َ قناعة :) َ

الصورة الرمزية طقوس ..~

 
تاريخ التسجيل: Oct 2008
التخصص: IT
نوع الدراسة: إنتظام
المستوى: متخرج
الجنس: أنثى
المشاركات: 3,220
افتراضي رد: سلوك انساني مع سمر عناني ..!

رجعت لكم بعد ما أخذت المادة .. (:

طبعاً لأني استخرت كثير في المادة .. فـ مو زعلانة ومتأكدة أنها خير لي :/

بس للأمانة صبايا .. المادة جداً سيئة ..
والأستاذة ماكانت تراعي ابداً .. تكنسل كثيير بدون ما تقول لنا وتعطلنا خصوصاً اننا نستناها من 11 الصبح الى 1 الظهر .!!
المادة صح ملزمتها 65 صفحة .. لكن كل صفحة مليااااااااانة وَ المعلومات جداً معقدة وَ نظريات وَ نقدها واشياء محد يتحملها الا اللي متخصص فيها وفاهم بالإدارة .!
الأسئلة كثير احيان ما تجي من خارج الـ منهج _ تكون ذكرته في المحاضرة بشكل سريع _.. واذا جات من المنهج تجي بلفة :/ وتفضلي تقرأي السؤال وماتفهميه .!
اختبار الفاينل كان 40 فقرة كل فقرة عليها درجة .!!
في يدها لـ التكاليف 10 درجات .. وقالت كمان للحضور لكن مدري شلون بتحسبه :/ .. لانها مو دائماً تأخذ الـحضور


المادة كَ مادة حرة لا انصح بها ابدااااااااااااااااااااااااااااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااا

أدري أن كلامي يتعارض مع كلام اللي مدوحها لكن مدري يمكن الاستاذة غيرت طريقتها عن قبل .. لكن هذا مو بس كلامي كلام صحباتي اللي اخذو المادة واخذوها مع سمر عناني ..

 

طقوس ..~ غير متواجد حالياً   رد مع اقتباس
 

 


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

 


الساعة الآن 09:22 PM


Powered by vBulletin® Version 3.8.9 Beta 3
Copyright ©2000 - 2025, vBulletin Solutions, Inc.
Ads Organizer 3.0.3 by Analytics - Distance Education

أن كل ما ينشر في المنتدى لا يمثل رأي الإدارة وانما يمثل رأي أصحابها

جميع الحقوق محفوظة لشبكة سكاو

2003-2025