ما الذي يحدث امامنا في ... (( التطوير التنظيمي ))

[M-J]

بسم الله الرحمن الرحيم
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
الد كتورعلي وماأدرك ما علي
علي كل حال أنا تقدر تقول مشفر مع البطل. كذا ماده أنزله على حظي الردئ يطلع البطل تقول صندوق مفاجاة
نصيحه حسب الخبره مع البطل كيف تذاكر أى ماده مع البطل ( ممكن يكون تكتيك غريب شوى؟؟؟؟)
1- ذاكر الاختبارات القديمه
2- ذاكر المحذوف ( واحد من الشباب شافني أذكر المحذوف قالي ماأنت صاحي بعد الاختبار قلت له مين هو الصاحي ياحلو)
3- النتائج ورصد الدرجات ممكن من ملكوت أخر لاتتوقع أبدا الدرجات حسب الحل أنت وحظك
علي العموم هذا حال دكتور في الجامعه كيف نلوم موظف في اي مكان علي الاهمال
هذا راي أنا حسب تعاملي مع البطل؟؟؟؟؟؟

[D&G]

ذهبت للدكتور علي القحطاني بعد اختبار مادة تخطيط الموارد البشرية وقالي بالحرف الواحد بان الموضوع راح يتعدل وراح يكون في صالح جميع الطلاب بعدها ذهبت للدكتور نبيل مرسي وشرحت له الموضوع وقال عندي خبر عن عن الموضوع وراح اخذه بعين الاعتبار وراح يكون في صالحكم والامور راح تكون ممتازه في التطوير التنظيمي

[العكرش]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة d&g ذهبت للدكتور علي القحطاني بعد اختبار مادة تخطيط الموارد البشرية وقالي بالحرف الواحد بان الموضوع راح يتعدل وراح يكون في صالح جميع الطلاب بعدها ذهبت للدكتور نبيل مرسي وشرحت له الموضوع وقال عندي خبر عن عن الموضوع وراح اخذه بعين الاعتبار وراح يكون في صالحكم والامور راح تكون ممتازه في التطوير التنظيمي

جزاك الله الف خير
تفائلوا بالخير تجدوه والدكتور نبيل ان شاء الله عند حسن الظن

[خالد الخالدي1]

الله يجزاك خير
لكن الجامعة سبق أن وعدونا الدكاترة ولم يفي أحد بوعده
طيب ا أخي العزيز يوعدك يأيش أكيد يوعدك بالكثير 60 درجة النجاح
لا أنا نبي حقنا مانبي درجة النجاح

[bent oo bas]

مو بس انتو حتى احنا بالبنات في التطوير جاه من المحذوووف والاختبار 45 سؤال اختاري ومقالي بعشره
وركز على الفصول الاولى وجاب من الثانيه ما تقول غير الحمد لله والله يعوضنا في الجنة