الطلاب الا امتحنوا اساليب وطرق العمل مع عبدالله عبدالكريم

[امـــير الشـــوق]

الفصل الثامن
* تتضمن عملية انشاء المنظمات العديد من الخطوات ومن اهمهااا : ظهوور حاجه لانشاء منظمه وترا ما يمنع انكم تعرفوون الباقي
*طرق بناء المنظمات : طريقة تحليل وطريقة تجميع الانشطه
*ركزا على طرق تجميع الانشطه صفحه 151
*التنظيم الشبكي (تنظيم المصفووفه ) صفحه 157
*تقسم الوحدات الاستشااريه الى قسمين :عامه ومتخصصه
* اشكال التنظيم : تنفيذي ووظيفي وتنفيذي استشاري وظيفي بس اللي جاني وظيفي
*اللجان ركزا عليها
*التفويض والمسؤوليه << ياا حبهم لهسؤاااال هالدكااتره
ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ــــــــــ
الفصل التاسع
ركزا على ماذا يقصد بادارة التنظيم
يتم التنسيق في الوزارات على اختلاف فرووعهاا اقصد الوسائل: اجتماعات المجالس ولجان التنسيق
اعادة التنظيم << عند حدووث تغيرات في القياده الاداريه للمنظمه رقم 6 صفحة 220
ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ــــــــ
الفصل العاشر
اهداف وفوائد الاجرارات : تحسين الخدمات المقدمه للجمهور والاسراع في انجاز المعاملات والتقليل من المجهوود الفكري للموظفين
من سيقووم بتبسيط الاجراااءاات : الجهات الثلاثه التي يلجا لها الرئيس التنفيذي صفحة 230 مهمه جدا جتني وحست فيها حووسه ربي يعلم فيهاا
مبادئ الاجرارات :يجب منع الازدواجيه في العمل
اساليب سير العمل في المكاتب << جتني حقت الجوازات اللي هي المتسلسل وليس المتوازي
ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ــــ
الفصل الثالث عشر واخر فصل مخي ما بقى فيه شي
ما جااب منه شي على ما اعتقد لكن ما يمنع انكم اتفصفصوون الخمس اورااق للحيطه والحذر وبصرااحه الدكتوور ما آآمنه

وياارب انكم تبشرووني بالفل ماارك إن شاء الله

<< طلعت عيووووووووووونه