قناة سكاو في الواتساب
 


حسابنا في السناب شاتحسابنا في منصة Xقناتنا في اليوتيوبحسابنا في التيك توكقناتنا في التيليجرامقناة سكاو في الواتساب
 
وصف

العودة   منتديات سكاو > الكليات الجامعية > منتدى كــلــية الاقــتصاد والإدارة > قسم الإدارة العامة
التسجيل مشاركات اليوم البحث
   
   


::تجمع طالبات السنترا و الدورات التأهيلية للعام 1435/2014::

قسم الإدارة العامة

 
 
أدوات الموضوع إبحث في الموضوع انواع عرض الموضوع
منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز
قديم 24-09-2013, 09:01 PM   #7

طموحي الامتياز

الصورة الرمزية طموحي الامتياز

 
تاريخ التسجيل: Oct 2011
كلية: كلية الاقتصاد والادارة
التخصص: اداره عامه "ادارة ال
نوع الدراسة: إنتساب
المستوى: الثامن
البلد: جــــدة
الجنس: أنثى
المشاركات: 1,561
افتراضي رد: ::تجمع طالبات السنترا و الدورات التأهيلية للعام 1435/2014::

الموارد البشريه دكتور علي القحطاني

فاتنتي المحاضرة بس الحمد لله البنات قالوا ماخذوا شي مهم

بس الدكتور تكلم عن المادة بصفه عامه بس ماشرح شي من المنهج

والمحاضره الجايه بحدد الكتاب والمحذوف

التحليل التنظيمي مع سلوى اعظم

اسم الكتاب :

إدارة المنظمات: منظور كلي. 2013 فما بعد

المؤلف :
حريم، حسين

الفصول المقررة :

1 تطور الفكر التنظيمي الفصل الاول كامل ماعدا المدرسة التقليدية/الكالسيكية و المدرسة السلوكية ملغي
2 إدارة البيلة الخارجية للمنظمة -الفصل الثاني
3 رسالة المنظمة، أهدافها، إستراتيجيتها، وقياس األداء -الفصل الثالث
4 نماذج الهيكل التنظيمي -الفصل الخامس
5 إدارة التقنية في المنظمات -الفصل السابع
6 القوة السياسية والصراع التنظيمي -الفصل التاسع

الاختبار حيكون صلي واختيارات
الصح والخطا قالت مراح تعتمد عليه بس لو جابت ممكن تجيب 10 فقرات بس



//

بدايه موووووفقه للجميع يارب

^___^

 

طموحي الامتياز غير متواجد حالياً  
 

 


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

 


الساعة الآن 02:53 PM


Powered by vBulletin® Version 3.8.9 Beta 3
Copyright ©2000 - 2025, vBulletin Solutions, Inc.
Ads Organizer 3.0.3 by Analytics - Distance Education

أن كل ما ينشر في المنتدى لا يمثل رأي الإدارة وانما يمثل رأي أصحابها

جميع الحقوق محفوظة لشبكة سكاو

2003-2025