قناة سكاو في الواتساب
 


حسابنا في السناب شاتحسابنا في منصة Xقناتنا في اليوتيوبحسابنا في التيك توكقناتنا في التيليجرامقناة سكاو في الواتساب
 
وصف

العودة   منتديات سكاو > الكليات الجامعية > منتدى كــلــية الاقــتصاد والإدارة > قسم إدارة الأعمال وإدارة الموارد البشرية
التسجيل مشاركات اليوم البحث
   
   


طلاب وطالبات كلية رابغ - ملاحظاتكم على الإختبارات ليتم إيصالها إلى المسئولين بالكلية-

قسم إدارة الأعمال وإدارة الموارد البشرية

 
 
أدوات الموضوع إبحث في الموضوع انواع عرض الموضوع
منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز
قديم 17-01-2011, 08:50 PM   #21

احمد918

جامعي

 
تاريخ التسجيل: Jul 2010
التخصص: موارد بشرية
نوع الدراسة: إنتساب
المستوى: الثامن
الجنس: ذكر
المشاركات: 459
افتراضي رد: طلاب وطالبات كلية رابغ - ملاحظاتكم على الإختبارات ليتم إيصالها إلى المسئولين بالك

اسئلة الاختبارات مليئة بالاخطاء

كذلك الموارد البشرية حصل فيها غش وتدليس على الطلبة ووكذب واضح وصريح عليهم دكتور المادة قال ان الاسئلة واضحة وصريحة بينما اللي حصل في ارض الواقع ان الاسئلة فيها تعقيد واضح وتعجيز للطلبة وتلاعب في الكلمات واخطاء في صياغة الاسئلة والاسئلة كانت من بين السطور

حرام اللي يصير والله معدلاتنا كانت قريبة من ال5 الحين اكبر احتمال لها تكون قريبة من ال2 هذا اذا مارسبنا بسبب الاخطاء الفادحة التي وقع بها دكاترة المادة

 

توقيع احمد918  

 

قال رسول الله- صلى الله عليه وسلم- : ( لايكون لأحد ثلاث بنات, او ثلاث اخوات , او ابنتان , او اختان , فيتقي الله فيهن , ويحسن اليهن إلا دخل الجنة)

رواه احمد حديث رقم ( 11402)

ورواه ابو داوود حديث رقم ( 5148)

ورواه الترمذي حديث رقم ( 1916)

 

احمد918 غير متواجد حالياً   رد مع اقتباس
 

 


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

 


الساعة الآن 04:28 PM


Powered by vBulletin® Version 3.8.9 Beta 3
Copyright ©2000 - 2025, vBulletin Solutions, Inc.
Ads Organizer 3.0.3 by Analytics - Distance Education

أن كل ما ينشر في المنتدى لا يمثل رأي الإدارة وانما يمثل رأي أصحابها

جميع الحقوق محفوظة لشبكة سكاو

2003-2025