[نجم2007]

جمع التلخيص ...مع بعض صفحات الكتاب المقرر ...لاكـــن لم يتم ترتيب الصفحات للكتاب به ....لاكن لايعيب هذا التلخيص فهو رائع جــــدا للطالبات و الطلاب ...لمن لم يستطيع قراءة الكتاب ....لمادة أجهزة التطوير الأداري pad 429 عند الدكتور حـــــداد .

هذي الأسئلة التي أخترعها الدكتور حداد في أختبار الفصل الثاني من السنة الماضية 1432هـــ وقـــد أختبرتها ...
اربط العمود أ بالعمود ب


سؤال الربط


أ
1- اسلوب الاداره بالاهداف
2-حدوث خلل عضوى وميكانيكى فى التنظيم نتيجه التضخم
3- وضع خطه الشامله للقوى العامله وتدريبها
4- اتجاه المجالات فى التطوير الادارى
5- التزام الدوله فى توظيف الخريجين
6- الاخذ بوسائل واسباب التطوير
7-كل الادوات فى التنظيم تميل الى التكاثر وزيادة عدد العاملين
8- مجموعة عناصر متفاعله تعمل لتحقيق هدف معين وصيانه وجودها بنفسها
-------------------------------------------
ب
أ- البعد الاول للتطوير الادارى
ب- التكامل
ج- البطاله المقنعه
د-قانون باركتسون
ه- بيتر دركر
و- اسلوب الاداره بالاهداق
ز-الاتجاه المرئى للتطوير الادارى
ح-اساليب التطوير على مستوى الدوله
ط- اللجنه العليا للاصلاح الادارى
-----------------------------------
السوال المقالى
س- قدم الدكتور حسين نموذج عن التطوير فى الدوله الناميه تحدث عن هذا النموذج بالرسم وابرز عناصره وافكاره؟

س- هناك نماذج عده مراحل تطبق اسلوب الاداره بالاهداف تباينت من حيث نقاط تركيزها وافكارها الا ان جميعها تدور حول مراحل رئيسيه استعرض تلك المراحل وشير الى ابرز ما إشتملت عليه كل مرحله منها؟

وهناك بعض الأسئله المقالية للسنوات الماضية تم أنزلها من الأخ ضيـــــدان الذي تخرج فى الترم الماضي سائلا التوفيق له ولنا وللجميع سوف أقوم بنزلها بمشيئة الله أن وجـــدتها .... ولاتنسونا من دعواتكم ....والتأكـــد من أجابة الأسئله المنقوله لكم .