28-11-2012, 09:36 AM
|
#77
|
تاريخ التسجيل: Jan 2009
التخصص: إدارة وتنظيم الموارد بشرية
نوع الدراسة: إنتساب
المستوى: السابع
الجنس: أنثى
المشاركات: 658
|
رد: ادارة اعمال في ثقافات متعدده..bus476 ..ريما مشاط

السلام عليكم..
المحاضرة الثانيــــــــــــة..
تصنيف العملاء من حيث سلوك التعاملات الحياتية كملناها اليوم
واخذنا كمان..
4. تنظيم الوقت
تنظيم الوقت في الثقافات المتعددة
وضمن هذه الموارد يوجد عنصر الوقت فهو......................المتسمة بنوع من الحيطة والحذر.(هذا البرغراف مهم) فيلاحظ في الوقت الراهن الدور الكبير الذي لعبته التقنية الحديثة ......................ويعود الفضل في ذلك إلى ثورة الاتصالات والمعلومات.(وهذا كمان ) فقط
بعدين نروح للأسس العلمية لتنظيم الوقت(بس تعداد) معدل الوقت ثابت عبر مرور العصور لم يتغير أبداً المساواة بين كافة الأفراد الوقت له علاقة بعادات وثقافات الشعوب علاقة الفرد مع الوقت تكون مبينة على السلوك الطبيعي للإنسان.
بعدين كل الباقي مومعانا لمممن طبيعة الوقت وخصائصة(معانا بشرحه)
بعدين من هنا نبدأ( إن أكثر هذه الصور والتداعيات شيوعاً لدى المديرين هي:(كل وحده تفهمي كيف تكون يعني بشرحها عشان تفرقي بينهم)
1) الوقت ك قوة محايدة.
2) الوقت ك الحكم.
3) الوقت ك السيد الآمر.
4) الوقت كالغز
5) الوقت ك العدو
6) الوقت ك عبد مملوك.
افتراضات مختلفة لدى الثقافات المتعددة حول الوقت(هذي فقط تعداد بدووون شرح يعني تقريبا لمن صفحة 32 مومعانا) وقالت راح تجي صح أو خطأ
وبـــــــــــــــس وقفنا هنااا.
أما عن طريقة الأسئلة فسألناها أكثر من مررررة تقول مو عارفه لأنه هذي السنه غيرو المنهج عن السنه اللي فاتت..
واذا قالت ان شاء الله اخبركم...
|
يااااااشيخة روحي الله يوفقك وييسر لك وفاااااالك +++++++++a
متاااابعييين معك وبإنتظاااارك مكان ما وقفتي
|
|
اللهم إرزقني نجاحاً تدمع عين أمي وأبي فرحاً به
آآآآآمييييييييين
|
|
|
|