[وكيل]

بخصوص ما ورد في الدورة لمادة أجهزة التطوير الإداري للدكتور محمد حدادي

باختصار

أولاً: المنهج عبارة عن ملزمة من 250 صفحة موجودة في مكتبة الخوارزم أو الهدى (وهي المعتمدة عند الدكتور على حسب كلامه).
ثانياً: التواريخ وأسماء العلما ليست معنا.

ثالثاً: المادة تعتمد على الفهم. (يعني أقرأ المادة جيد وحاول أن تفهمها)
الدكتور لا يطالب بما هو موجود في المادة نصاً بل على فهمك للمادة.

طريقة وضع الأسئلة

صح وخطا
اختيار متعدد
أوصل من العمود (أ) بما يناسبه من العمود (ب)

(المقالي) . وهذا المهم جدا عن الدكتور ويكون عليها تقريباً 40 درجة ويعتمد على فهمك للمادة.

كان كل تركيز الدكتور على الفهم للمادة.

الجديد في أجهزة التطوير الاداري راح أفيدكم به أول بأول

وأسأل الله التوفيق للجميع...

( 16 )