[ايماني سر سعادتي]

السلام عليكم


اردت استشاره عاجله عن هذا :

آلية توزيع درجات المفاضلة لبرنامج توجيه وارشاد :

1. العمل الحالي ( 8 درجات ) :

أ‌- يعطى المتقدم الدرجة كاملة ( 8 ) درجات إذا كان مرشد طلابي .

ب‌- يعطى المتقدم فقط ( 6 ) درجات إذا كان معلماً أو مدير مدرسة .

ت‌- يعطى المتقدم فقط ( 5 ) درجات إذا كان مشرف تربوي .



2. الدورات التدريبية المتخصصة في مجال التوجيه والارشاد ( 6 درجات ) :

يعطى المتقدم درجتين لكل دورة على ان لاتزيد عن ثلاث دورات .

3. الدورات في تطوير الذات ( 6 درجات ) :

يعطى المتقدم درجة ونصف لكل دورة بما لايزيد عن أربع دورات .

ملاحظة : في حالة حصول المتقدم على الدبلوم العالي في الإرشاد يعطى الدرجة كاملة ( 20 ) درجة .



الله يعافيكم سؤالي هو : اللي عاطل عن العمل وعنده بكالوريوس تربوي وعنده خبره سابقه بالتعليم هذا كم بيكون له نقطه
على حسب اللي قريته ولا شي من العشرين

وكمان اذا عنده دورات لا تتعلق بالتوجيه والارشاد وتطوير الذات : يعني صفر من عشره هنا كمان

الدروات اللي عندي هي: ادخال بيانات ومعالجه نصوص + دورات بالقران الكريم وتجويده



ردوا علي الله يسعدكم

واعطوني حلول قبل يخلص التقديم