رد: كل مايتعلق بمادة الإداره العامة pad 101
الفصل الخامس
اجب بصح او خطأ ( جميعها صحيح ):
1- استخدام الاقدمية كمعيار اساسي للترقية يعني ان هناك علاقة طردية بين عدد
سنوات الخدمة وقدرة وكفاءة العامل في اداءة للمهام
2- ان عجز نظام الترقية بالاقدمية في اختيار اكفأ المرشحيين ادى الى التفكير في
ايجاد معيار {الجدارة}
3- الجدارة في الترقية تتطلب وجود اساليب موضوعية تعكس قدرة وكفاءة ومهارة
الموظف في اداءه للمهام الوظيفية الحالية
4- تتم الترقية بالاقدمية بالنسبة للوظائف الدنيا وبالجدارة بالنسبة للوظائف العليا
5- تقسم الوظائف الشاغرة بالمنظمة الى قسمين قسم يشغل بالترقية عن طريق
الاقدمية والقسم الثاني بالترقية على اساس الجدارة
|