[نسيم المطر]

شروط وضوابط الالتحاق بالبرنامج.


أ- أن يكون المتقدم سعودي الجنسية.
ب- أن يكون حاصلا على المؤهل المطلوب للالتحاق في البرنامج.
ج-أن تنطبق عليه شروط القبول لدى الجهة التدريبية المتقدم إليها.
د- أن يكون متفرغاً للتدريب وليس على رأس العمل في أي جهة حكومية أو خاصة.
هـ- لم يسبق دعمه من صندوق تنمية الموارد البشرية.
ز-يقوم الطالب بتعبئة التعهد الخاص بالانسحاب أو تجاوز المدة المقررة للتدريب بالبرنامج.



مساهمة الصندوق في البرنامج.


أ-يتحمل الصندوق كامل تكاليف التدريب.
ب-يحصل المتدرب على مكافأة قدرها "1000" ريال شهرياً في الجهة التدريبية التي تمنح مكافآت لطلابها .
ج-في حال تجاوز المتدرب المدة المقررة للتدريب من الجهة التدريبية فيتحمل الصندوق التكاليف وفق ماهو محدد في الإتفاقية مع الجهة والإقرار الموقع من المتدرب .
د-يسعى الصندوق لتوظيف المتدربين في البرنامج بعد حصولهم على المؤهل المطلوب .


ضوابط منح المكافأة.


أ‌- تطبق المكافأة في الجهات التدريبية التي تمنح مكافأة شهرية لطلابها حسب الأنظمة المعمول بها لدى الجهة ووفق ما تنص عليه الاتفاقية الموقعة مع الجهة التدريبية.
ب‌- توقف المكافأة عن المتدرب اوالمتدربة في حالة التأجيل أو الانسحاب أو الاعتذار عن الدراسة .
ت‌- يتم صرف المكافآت للمتدرب من خلال حسابات في الجهات التدريبية في حالة توفرها أو في حساب المتدرب الشخصي وفق ضوابط الصرف التي تحددها الإدارة المالية بالصندوق.

اتمنى اني افدتكم